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[廣東]廣東省惠州市惠陽區衛生健康局

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“惠”聚優才——廣東省惠州市惠陽區2022年公開招聘92名醫療衛生專業技術人員公告

基本信息
  • 發布時間:2022-08-02
  • 截止日期:2022-08-17
  • 學歷要求:大專及以上
  • 所屬省份:
  • 工作地點:
  • 報名方式: 網上系統
公告詳情

為優化惠陽區醫療衛生人才隊伍結構,推動“智造高地·活力惠陽”建設,惠陽區衛生健康局聯合惠陽區人社局面向社會公開招聘專業技術崗位工作人員92名。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》等有關規定,現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及對象

(一)招聘崗位

招聘單位:惠陽區衛健局下屬醫療衛生單位,其中,報考符合《關于進一步做好抗疫一線醫務防疫人員招聘工作的通知》(粵人社明電[2021]20號)第二條規定的定向崗位人員須服從安排,由惠陽區衛健局根據惠陽區公立醫療衛生單位實際情況統一調配。招聘崗位及具體條件詳見附件1。

(二)招聘對象

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律法規;

(2)思想政治素質好,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,作風正派,具有良好的職業道德;

(3)熱愛醫療衛生事業,具有較強的責任心和愛心;

(4)具有崗位所需的專業、技能及其他條件;

(5)具有適應崗位要求的身體條件和心理條件;

(6)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

2.有下列情形之一者不得報考

(1)惠陽區在職在編人員;

(2)在事業單位公開招聘中違紀違規被記入應聘人員誠信檔案庫且尚在記錄期內的;

(3)因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

(4)曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

(5)聘用后即構成回避關系的;

(6)在讀的非應屆普通高等院校畢業生、現役軍人及機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員;

(7)到法定退休年齡時,工齡不足10年或社保繳費年限不足10年的;

(8)法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

二、招聘程序

(一)直接面試崗位:發布公告→接受報名→資格審核→面試→體檢→用人單位試用→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續等;

(二)“筆試 面試”崗位:發布公告→接受報名→資格初審→筆試確認→參加筆試→資格復審→面試→體檢→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續等。

三、報考程序

(一)報名

1.報名時間

即日起至8月17日下午5:30,逾期網上報名系統將關閉,報名工作停止。

2.報名方式

為適應疫情常態化防控要求,本次招聘采用微信小程序報名,不接受現場報名?忌鷴叨S碼(附件3)進入“惠陽區2022年公開招聘醫療衛生專業技術人員報名系統”按要求認真準確填寫報名表(附件4)和其他相關信息,同時上傳相關報名材料。

3.網上報名需上傳材料

(1)第二代身份證、大一寸免冠近期彩照;

(2)《“惠”聚優才——惠州市惠陽區2022年公開招聘醫療衛生專業技術人員報名表》(附件4);

(3)報考人員的學歷證書、學位證書、執業資格、職稱證書以及崗位要求的其他相關材料;

(4)符合職位報考條件的2022年應屆畢業生(不含擇業期、暫緩就業等),可憑就業推薦表報名;

(5)港澳學習、國外留學人員須提供教育部留學服務中心學歷、學位認證書及有關證明材料;

(6)省級相關部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》(申請相關項目加分考生需提供);

(7)根據《關于進一步做好抗疫一線醫務防疫人員招聘工作的通知》(粵人社明電[2021]20號)第二條規定,各級各類醫療衛生事業單位可面向符合該通知第一條規定人員(即在各級各類醫療衛生事業單位中直接接觸待排查病例或確診病例,承擔診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例樣本采集和病原檢測等任務,并根據《關于建立傳染病疫情防治人員臨時性工作補助的通知》(人社部規[2016]4號),曾按一類一檔標準在我省領取臨時性工作補助,且符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)第九條規定,尚未入編的醫務防疫人員)開展公開招聘,并采取面試、直接業務考察方式組織測評。符合上述條件的報考人員可于報名期間憑單位出具的證明材料(附件6)及領取一類一檔補助的證明材料到惠陽區衛生健康局人教股審核,審核通過可免筆試,直接進入資格審核。

以上所有材料需拍成(掃描)清晰照片上傳網上報名系統(word文檔以附件形式上傳)。

4.報名注意事項

(1)進入系統報名時請務必按系統操作要求,認真、準確填寫相關信息和上傳相關報名材料,一旦點擊“確認提交”,所填寫資料將不能修改,由此出現的任何相關問題,考生自行承擔后果。

(2)應聘人員限報一個崗位或崗位組。請考生認真閱讀招聘公告及相關附件,按照崗位招聘條件進行報考。

(3)此次招聘專業參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》進行設置,報考人員所學專業應符合報考職位的專業要求,學位種類不等同于所學專業。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的,可選擇專業目錄中的相近專業報考,所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。

(4)年齡、工作年限、服務期等計算,學歷學位、資格證書、職稱證書等取得時間均為報名截止日;2022年國內普通高校應屆畢業生(不含擇業期、暫緩就業)須于2022年8月31日前取得相應畢業證書、學位證書。

(5)港澳臺學習、國外留學人員須于報名截止之日前取得教育部留學服務中心學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。

(6)國有單位在編在職(崗)人員報考,須征得工作單位同意,并在資格復審時提供工作單位主管部門出具的同意報考書面證明。

(二)資格初審

惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局根據招聘條件對考生報考資格進行確認,審核結果將在惠陽區政府網站惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局頻道進行公告,請各位考生密切關注網站相關公告。

(三)筆試確認

筆試具體時間請考生密切留意后續有關公告。通過報名資格初審的考生須按要求確認是否參加筆試,未在規定時間內進行確認的考生,視為主動放棄筆試資格。

(四)打印筆試準考證

通過資格初審,確定參加筆試的考生,須在規定時間內自行在網上打印《筆試準考證》(打印網址及時間請留意后續公告),逾期未打印的,視為主動放棄筆試資格。

(五)考試

此次招聘分“筆試 面試”和“直接面試”兩類崗位。高素質人才、面向抗疫一線醫務人員崗位測評方式為“直接面試”;本科及以下專業技術人員測評方式為“筆試 面試”。

1.筆試

報考“筆試 面試”崗位考生須參加筆試,報考“直接面試”考生不需要參加筆試。

(1)筆試時間、地點:詳見筆試準考證。

(2)考查內容:筆試采取閉卷考試的形式進行,主要測試崗位應該具備的基本能力與綜合素質等。

(3)筆試成績:筆試滿分100分,按四舍五入保留小數點后2位,筆試合格分數線由惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局根據具體情況劃定。筆試成績將在筆試結束后10個工作日內在惠陽區人民政府網站惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局頻道上公布。

2.面試

(1)面試對象

報考“筆試 面試”崗位,在筆試成績合格者中,按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定進入面試人選。如筆試合格人數不足,則按實際筆試合格人數組織面試。

報考免筆試崗位,通過資格初審考生直接入圍面試。

(2)資格復審

面試前,惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局對面試對象是否符合報考崗位條件進行資格復審。復審過程中,對證件(證明)不全且不能在資格復審結束之日前補全的或與報考資格條件不符的,取消面試資格。對提供虛假材料的報考人員,一經查實,即取消報考資格,并嚴格按照有關規定追究責任。在報名材料中發送虛假照片的,取消面試資格。

通過資格復審的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾,同時也須作出若被聘用,保證按時報到,按要求履行滿最低服務年限職責的承諾,違背承諾的將記錄在案,3年內不得報考惠陽區機關、事業單位。

(3)面試組織

方式:面試采用結構化面試的方式進行,具體安排另行通知。

成績:滿分為100分,面試成績按照四舍五入保留小數點后2位。

3.考試總成績計算

(1)“筆試 面試”崗位:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,總成績按四舍五入保留小數點后3位。

(2)直接面試崗位:面試成績為考試總成績。

“筆試 面試”崗位,如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的,按面試主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的,另行組織面試。免筆試崗位,按面試主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的,另行組織面試。

總成績不合格者不得列為體檢對象,考試總成績合格分數線由惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局根據具體情況劃定。

(六)體檢和考察

按招聘崗位,根據考試總成績由高至低等額確定體檢、考察對象。體檢、考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》實施。

(七)擬聘用公示

體檢及考察合格人員確定為擬聘用人選,在惠陽區人民政府網站惠陽區人社局、惠陽區衛生健康局頻道公示,公示期為7個工作日。

(八)辦理聘用手續

報考人員經公示期滿無異議的,按照有關規定辦理相關手續。公示結束后須按錄用通知書規定的時間內辦理完調配或調動手續,逾期不辦理者視為自動放棄,其聘用資格自動取消。如有特殊情況者,需書面請求招聘單位主管部門同意后,方可延期。

四、其他情況說明

(一)薪酬待遇

獲聘人員為事業單位編制人員,享受國家及省市區政策規定的薪酬待遇。聘用人員自辦理人事關系起須在受聘單位服務滿5周年(不含規培時間)以上方可申請調離或辭職,服務期未滿因個人原因離職的,按自動離職處理,自離職之日起3年內不得參加惠陽區機關事業單位考錄和公開招聘。

未取得專業技術資格的擬聘人員,經公示期滿無異議后,由招聘單位與其簽訂勞動合同(聘用期三年),其人事關系由惠陽區人才交流服務中心辦理人事代理手續。期間,薪酬待遇參照同類在編人員發放。自合同簽訂之日起三年內考取相應專業技術(執業)資格的申報辦理納編調入手續,逾期未取得相應執業資格或職稱證書的,不再續聘。

(二)試用期約定

公開考核招聘的事業單位工作人員,按照國家規定實行試用期制度,試用期滿考核不合格者予以解聘。

(三)加分規定

根據《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》(粵人社發[2007]141號)、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》(粵組通[2008]50號)有關規定,對自服務期滿考核合格之日起3年內的“三支一扶”和“大學生村官”,憑由省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》,筆試成績合格者,筆試成績加10分。筆試前,惠陽區衛生健康局對符合加分規定考生進行加分資格審核。

(四)遞補規定

考生放棄資格復審可按有關規定進行遞補;考生放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,在同崗位中具備候選資格人員中按總成績高低依次遞補?疾觳缓细、未按規定辦理入職手續、公示中發現問題等被取消錄用資格或者考生放棄錄用的,可依次遞補進入體檢。是否遞補,由招聘考試組織單位研究決定。

(五)本次公開招聘不收取任何報名費用,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不指定任何參考用書和資料。

五、考務咨詢

惠陽區人社局咨詢電話:0752-3768311,具體招聘問題請咨詢惠陽區衛生健康局:0752-3727792。

咨詢時間:工作日上午8︰30-12︰00,下午14︰00-17︰30。

為避免因咨詢電話擁擠而影響報名,考生如有疑問,應先詳細閱讀公告及崗位表等;如仍有疑問,再電話咨詢。工作人員僅對公告內容及政策給予解釋,不對報考人員是否符合崗位條件進行確認。

六、疫情防控工作要求

本次考試在疫情常態化防控下開展,考生須嚴格執行疫情防控相關要求。在公開招聘過程中,將按照疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時惠陽區人社局和惠陽區衛生健康局將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整,并及時在有關網站發布公告,請廣大報考者理解、支持和配合。

請廣大考生認真閱讀《疫情防控須知》(附件5),自覺做好自身健康管理,避免前往疫情中高風險地區,主動減少外出和不必要的聚集,密切關注考區疫情防控要求。

七、紀律與監督

招考過程接受惠陽區紀委監委派駐紀檢監察組全程監督。

紀檢監督電話:惠陽區衛生健康局0752-3826153

惠陽區人社局0752-3768936

八、惠陽區人社局和惠陽區衛生健康局對本公告有最終解釋權。

惠陽區人力資源和社會保障局

惠陽區衛生健康局

2022年7月29日

附件1:“惠”聚優才——惠州市惠陽區2022年公開招聘醫療衛生專業技術人員職位表.xls

附件2:廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls

附件3:惠陽區2022年公開招聘醫療衛生專業技術人員報名系統.png

附件4:“惠”聚優才——惠州市惠陽區2022年公開招聘醫療衛生專業技術人員報名表.docx

附件5:疫情防控須知.docx

附件6:抗疫一線醫務防疫人員證明表.docx

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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